新笔趣阁 > 重生九二好生活 > 《重生九二好生活》第一章演出服
    第二天早上,叶纤红去了一趟公司,画了几张设计图,交给设计部的人,让他们尽快做出样品。

    这是给安安他们演出准备的舞台装,所以设计的非常精美和艳丽。

    其中一款是给他们跳《小苹果》时穿的,所以加了很多亮片和小饰物,这样在灯光下跳舞时,就能闪闪发光,吸引所有人的目光。

    另一套是给安安和顾慧珊唱《明天你好》用的,男款设计成前世常见的小西装风格,修身立体,大翻领镶了金边,到时配上领结,肯定非常帅气。

    女款则用类似空姐的领花,下面是短裙,跟安安的男款配在一起,也会特别漂亮。

    叶纤红准备等样品出来后,根据情况做些改动,变成低配版,做为青少年的款式,放到店里去卖。

    舞台装需要夸张一点,所以很多刺绣和小饰物,都没问题。

    如果平时穿成这样,就不符合大众的审美,肯定会被人指指点点。

    而给《小苹果》伴舞的同伴,就用简化版的舞台装就行。

    既统一了风格,又跟三个主唱有区别,不会抢了他们的风头,效果肯定不错。

    设计部现在增加了四个设计师,两个打样的师傅,人多充足了,老板要得这么急,于是半天时间,就赶出来了。

    叶纤红把衣服穿在模特上,看了看效果。

    虽然亮片和刺绣等细节还没加上去,总体效果已经达到了。

    因为记得安安和另外两个同学的尺码,所以可以直接安排制作了。

    顾慧珊的衣服也可以先赶出来,另外配舞的则要等人员定下来,量了尺寸后,再正式定制。

    当然也可以把版打出来,直接批量生产,到时让他们报个尺码,挑一件就行。

    就看工厂的出货速度了。

    等到下个周末,安安和他们回来,叶纤红把准备好的演出服交给他们,让他们试穿后,看看效果。

    虽然清楚他们的尺寸,为了做到尽善尽美,有不合适的地方,还可以去改。

    “小红姐,这衣服太漂亮了。”顾慧珊第一次看到这么精美的演出服,眼睛都瞪圆了。

    不过是学生比赛而已,别的班级和学校,哪里会准备这么漂亮的服装?

    最多去借一套相对好看的衣服。

    没想到小红姐为了达到最好的效果,居然亲自设计了。

    她再次被叶纤红的大手笔镇住了,更加羡慕郑兴安有这样一个姐姐。

    如果自己也有这样一个姐姐,由她根据自己的体形,亲自设计衣服,那真的太幸福了。

    换好演出服,再配上伴奏表演,感觉就完全不一样了。

    顾慧珊看着三人整齐划一地又唱又跳《小苹果》,那舞步真得太燃太美了。

    如果加上漂亮的灯光和舞台装饰,肯定会比现在还要炫。

    她现在都开始期待元旦快点到来,到时大家看到这样用心的表演,肯定会惊掉一地下巴。

    因为换了量身定做的新衣服,刚开始跳的时候,肯定有些不自在,感觉放不开手脚。

    叶纤红让他们再表演两次,到最后一次,大家终于适应了衣服,动作又变得流畅起来。

    接下来让安安和顾慧珊唱歌,两人今天也拿出最好的状态,感觉比以前更动听了。

    叶纤红非常满意,让他们继续练习,自己则坐到一边看书。

    她能帮他们做的,也只有这些了,后面的只能靠他们自己。

    几个人继续练了一会,就告辞回家。

    叶纤红让他们把衣服带回去,自己保管。

    那些学生不是不愿意跳舞吗?看到这样漂亮的衣服,应该都会动心吧!

    “姐,你准备给每个跳舞的人,都送一件这样的衣服?”等他们离开,郑兴安问姐姐。

    倒不是他小气,主要是有些不忿。

    都是班级的同学,怎么这么没有集体荣誉感,跳个舞也推三阻四的。

    还要送一件这样漂亮的衣服给他们,才愿意表演?

    “是啊!”叶纤红回答。

    看弟弟气鼓鼓的模样,又耐心地开导他:“这个世界上有好人,肯定也有坏人,有大公无私的,肯定也有自私自利的,你是班干部,要明白这个道理。”

    班干部也好,企业管理人员也好,有时候立场是一致的。

    那就是必须明白,你担任的不是裁判员,让你评价谁好谁坏,谁对谁错。

    他们的主要角色,是执行者。

    上级给了你一个任务,你必须把它完美的完成,这才是你要考虑的事。

    为了达到这个目的,就要合理地分析能用的人。

    贪婪的动之以利,懒惰的则不断给他压力,胆小的给予鼓励,让他们照着你的要求去做,这样才有可能完成任务。

    就像自己,送他们一件衣服,就是因为这点钱对自己来说是小意思,如果能用这个好处,让他们认直练舞,完成比赛,得到好的名次,那他这个文娱委员,才算合格了。

    “我懂了,姐。”安安一开始有些不理解,等到姐姐解释清楚之后,才点了点头。

    确实是这么一回事。

    如果自己只会说谁不认真,谁很懒,然后找老师告状,那还要我这个文娱委员做什么?

    就像姐姐以前说过的,老师需要的是一个能帮他干事的班干部,而不是一个只会抱怨的手下。

    “你清楚就好。”叶纤红想教他的是大局观,一个会动脑筋解决问题的人,而不是一个只会抱怨的人。

    或许一次两次他印象不深刻,说的多了,就会养成习惯。

    心态转变了,一个人才能不断成长。

    前世大多数大学生,毕业后进入单位,干不了几个月,就不得不离开。

    除了本身专业能力原因之外,大多数是因为观念没有转变。

    虽然进入了公司,心态依然是学生,有事不懂得妥协和商量,没有合作精神,只会由着自己的性子来。

    试想一下,一个没有责任心、没有担当的人,同事请他帮忙,他会配合吗?

    如果上司交给他工作,只会直接给同事下命令,不会讲究方法方式。

    万一同事不支持,马上就撂橛子不干了,并向上司诉苦,说别人的坏话,这样的人,下次还能安排工作给他吗?

    时间久了,公司除了辞退他,还怎能怎么办?

    养着他吃闲饭吗?

    “嗯。”安安边听边点头。

    有的话姐姐以前就说过,只是他印象不深刻,所以忘记了。

    今天再说一遍,他就记住了。

    有的话还是第一次说,却让他一下子领悟了。

    “既然你已经懂了,那我就不啰嗦了。”叶纤红从屋里拿出一根皮尺,交给弟弟。“这次回学校,把所有参加舞蹈的同学衣服尺码量一下,我好准备。”(未完待续)

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